Monday, February 22, 2010

مطالبات كارگران در حالي به آستانه شب سال انباشته شده است كه براساس شنيده‌ها ميان مديران ارشد شركت سرمايه‌گذاري تامين اجتماعي(شستا) به سر پاداش‌هاي چند ميليوني بحث و جدل است.
ايلنا: كارگران كارخانه روكش چوبي قزوين مي‌گويندكه به دليل سوء مديريت از 10 ماه قبل تاكنون هيچ گونه حقوق و مزايايي دريافت نكرده‌اند.
به‌گزارش‌خبرنگارايلنا، درآستانه برگزاري جلسات شوراي عالي كار براي تعيين دستمزدهاي سال 89، كارگران كارخانه روكش چوبي شهر صنعتي البرز در استان قزوين براي پيگيري پرداخت 10 ماه حقوق معوقه به خانه كارگر اين استان مراجعه كردند.
به‌گفته عيد علي كريمي، دبير اجرايي خانه كارگر قزوين مطالبات مزدي 70 كارگر اين كارخانه در حالي در طول 10 ماه گذشته پرداخت نشده است. اين در حالي است كه كارخانه روكش چوبي قزوين از يك سال پيش در قالب واگذاري‌هاي دولت به شركت سرمايه‌گذاري سازمان تامين اجتماي (شستا) واگذار شده است.
وي افزود: مطالبات كارگران در حالي به آستانه شب سال انباشته شده است كه براساس شنيده‌ها ميان مديران ارشد شركت سرمايه‌گذاري تامين اجتماعي به سر پاداش‌هاي چند ميليوني بحث و جدل است.
وي از مديريت ارشد سازمان تامين اجتماعي و وزارت رفاه و تامين اجتماعي خواست تا به جاي پرداختن به مسائل حاشيه‌اي در كنار تعهدات بيمه‌اي، درماني خود به وضع كارگران شاغل در موسسات وابسته و تحت نظارت اين سازمان نيز توجه كنند.
يكي از كارگران كارخانه روكش چوبي قزوين نيز درگفت‌وگو با ايلنا گفت: به دليل سوء مديريت در يك سال گذشته به دليل فروش ماشين‌آلات و تعديل نيروي انساني فعاليت كارخانه به حالت نيمه فعال درآمده است.
وي افزود: در حال حاضر تعداد كارگران از 300 نفر به 70 نفر كارگر باسابقه 20 سال كاهش يافته كه به همين دليل فعاليت كارخانه با كمبود نيروي انساني مواجه است.
اين كارگرافزود: در كنار اين مساله مدتي است كه مديريت كارخانه شروع به فروش تدريجي ابزاركارخانه كرده است.
وي با بيان اينكه كارخانه از سال 1348 تاكنون در زمينه توليد تخته‌هاي سه لايي، فيبر و نئوپان فعاليت داشته‌است،گفت: به نظر مي‌رسد مديريت كارخانه قصد دارد تا بي‌سروصدا كارخانه را براي هميشه تعطيل‌كند